Czyli nowoprzyjeci którzy zostali przyjęci do pracy 25 września otrzymają premię a pracownik który przeszedł na emeryturę również 25 września nie otrzyma....to jest chore ...ci którzy podpisywali to porozumienie są chyba oderwani od rzeczywistości ....albo nie są chytrzy młody się może zapisać do związków zawodowych a emeryt najpewniej się wypisze albo jak zostanie to związek i tak z niego niema tyle co z nowego .... Do związków zawodowych przemyślcie swoje działanie !!!