Wladze spolki nie zdaja sobie sprawy jak realnie spadla wydajnosc pracownikow. Odchodza najbardziej doswiadczeni, ktorzy znaja sie na pracy, znaja problemy na swoim froncie robot. Do SIG-u zatrudnia sie ludzi bez wiekszego doswiadczenia. Ludzie Ci dopiero sie ucza sztuki gorniczej. Wyszkolenie gornika to jest okolo 5 lat jesli jest to czlowiek pojetny.