Górnictwo: związkowcy z JSW o porozumieniu

fot: Jarosław Galusek/ARC

Zdaniem analityka JSW gwałtownie potrzebuje dopływu nowej gotówki

fot: Jarosław Galusek/ARC

16 września zarząd JSW oraz reprezentatywne organizacje związkowe działające w Spółce: Zakładowa Organizacja Koordynacyjna NSZZ Solidarność JSW SA, Związek Zawodowy Kadra Pracowników JSW SA i Federacja Związku Zawodowego Górników JSW SA podpisały porozumienie, dotyczące ograniczenia części świadczeń pracowniczych. Porozumienie, dzięki ograniczeniu kosztów pracy będzie miało istotny wpływ na poprawę płynności finansowej JSW w okresie najbliższych trzech lat.

Dzięki zawartej umowie i porozumieniu z lutego 2015 r. koszty pracy w latach 2016-2018zmniejszą się o ok. 2 mld zł.
Po zawarciu porozumienia reprezentatywne organizacje związkowe działające w JSW wydały komunikat. Jego treść publikujemy poniżej.

Komunikat
Reprezentatywnych Organizacji Związkowych

Po kilkudniowych, wielogodzinnych rozmowach i negocjacjach z Zarządem JSW S.A. w dniu 15 września, po długim i burzliwym spotkaniu z pełnomocnikiem rządu RP ds. reformy górnictwa, ministrem Wojciechem Kowalczykiem Reprezentatywne Związki Zawodowe działające w JSW S.A. w dniu 16.09.2015 podjęły decyzję o podpisaniu porozumienia, które umożliwi przetrwanie i dalsze funkcjonowanie naszej Spółki. Decyzja ta została podjęta po stwierdzeniu, że Pełnomocnik Rządu do spraw Górnictwa reprezentujący większościowego właściciela - Skarb Państwa nie ma propozycji, która mogłaby pomóc JSW S.A. w tej dramatycznej sytuacji. Stwierdziliśmy, że jesteśmy zdani tylko na siebie. Decyzje rządu doprowadziły do tragedii nie tylko w JSW S.A. Zdajemy sobie sprawę, że podjęliśmy bardzo trudną decyzję i bardzo bolesną dla naszych pracowników. Jesteśmy przekonani, że w tej dramatycznej sytuacji podjęcie tej decyzji uchroni naszą spółkę przed upadłością, przejęciem jej przez obcy kapitał, a pracowników przed konsekwencjami tej upadłości. Wiemy, że winni tej sytuacji na dzień dzisiejszy nie ponoszą żadnych konsekwencji i mają się dobrze. My zrobimy wszystko żeby odpowiedzialni za błędne decyzje zostali rozliczeni. Decyzję tą podjęliśmy z pełną odpowiedzialnością wierząc, że w obecnej sytuacji jest jedynie słuszną. Czas pokaże czy mieliśmy rację. Chcemy podkreślić, że po unormowaniu się sytuacji ekonomicznej JSW S.A. mamy pełną wolę rozwiązać trudną sytuację pracowników kopalni Knurów-Szczygłowice. Ci, którzy nie zgadzają się z naszą decyzją nie zaproponowali żadnego rozwiązania, które dawałoby szanse naszej spółce. Pełną treść porozumienia z jego omówieniem przedstawimy w najbliższych dniach w naszej prasie związkowej.
Z górniczym pozdrowieniem
"Szczęść Boże"
Reprezentatywne Organizacje Związkowe

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

43 proc. firm pozytywnie ocenia warunki prowadzenia biznesu w Polsce

Warunki prowadzenia biznesu w Polsce jako korzystne i bardzo korzystne ocenia 43 proc. polskich przedsiębiorców - wynika z badania EY Barometr Przedsiębiorczości. Największymi barierami rozwoju pozostają biurokracja, silna konkurencja i niedobór wykwalifikowanych pracowników.

Te miejsca wypoczynku zawdzięczamy… przemysłowi

Przemysł na trwałe odmienił krajobraz Górnego Śląska i Zagłębia Dąbrowskiego. Z czasem jednak część zdegradowanych, postindustrialnych terenów udało się odzyskać i nadać im zupełnie nowe funkcje. Dziś to popularne przestrzenie rekreacyjne, chętnie odwiedzane nie tylko przez mieszkańców regionu. Dokąd warto się wybrać w te wakacje?

Pieniądze na wyprawkę szkolną do wzięcia

Rodzice mogą już składać wnioski o wypłatę świadczenia z programu Dobry Start na wyprawkę szkolną dla dzieci. 300 zł przysługuje na każde uczące się w szkole dziecko w wieku do 20 lat, a jeżeli ma orzeczoną niepełnosprawność, to do ukończenia 24 lat. 

Chińczycy wykończą europejski przemysł? Jest raport w tej sprawie

Pół tysiąca osób każdego dnia traci pracę w europejskim przemyśle. Powodem jest chińska ekspansja – wynika z nowego raportu Związku Przedsiębiorców i Pracodawców i Ośrodka Studiów Wschodnich.