Czechy: Podwyżki pensji sposobem na kryzys?
Podwyżka ma być rozłożona na trzy etapy - początkowo, od kwietnia br. wynagrodzeniowa taryfa skoczy o 3 proc., a od października o kolejne 1,8 proc. Między styczniem a marcem 2009 r. wszyscy pracownicy objęci systemem taryfowym otrzymają ponadto jednorazową ekstra premię – 2 tys. koron (ponad 300 zł).
- Nawet dziś, gdy świat boryka się z kryzysem finansowym, a rynki światowe walczą z niestabilnością, oraz mimo znacznego obciążenia budżetów firmy chcemy zapewnić naszym pracownikom, których pracę wysoko cenimy, stałe wsparcie i motywację – powiedział Klausa Dierke, członek zarządu Skoda Auto odpowiedzialnego za zarządzanie zasobami ludzkimi.
Podobne rozwiązanie zastosował już w przeszłości Henry Forda, który zdecydował się płacić pracownikom tyle, by mogli kupić auta, które sami produkują.
I być może właśnie w pobudzeniu popytu, poprzez zwiększenie pensji, jest nadzieja na zwalczenie obecnego kryzysu? - zastanawia się money.pl.