Zabrze: porozumienie płacowe w Fortum

1328799400 fortum siedziba fortum

fot: Fortum

Fortum jest fińskim koncernem energetycznym - jednym z największych producentów i dystrybutorów energii elektrycznej w krajach nordyckich

fot: Fortum

O 1,5 proc. wzrośnie średnie wynagrodzenie w przedsiębiorstwie energetycznym Fortum Zabrze. To efekt porozumienia zawartego pomiędzy związkami zawodowymi, a zarządem firmy - informuje śląsko-dąbrowska Solidarność.

W skład tego wzrostu wchodzi zarówno podwyżka płac średnio o 47 zł brutto, jak i wzrost ekwiwalentu za deputat węglowy.

- To nieduża podwyżka. Aby przynajmniej wyrównać realny spadek płac spowodowany inflacją, powinna być trzy razy wyższa i o taką walczyliśmy, ale nasza propozycja nie została zaakceptowana przez pracodawcę. Rozmawialiśmy z załogą i wspólnie uznaliśmy, że lepiej otrzymać niższą podwyżkę, niż w ogóle jej nie dostać - ocenia Wiesław Kostecki, przewodniczący Solidarności w Fortum Zabrze.

Podwyżki zostaną wypłacone z pensją za lipiec, czyli na początku sierpnia, wraz z wyrównaniem za poprzednie miesiące. Zgodnie z porozumieniem podwyżka płac zasadniczych obowiązuje od 1 kwietnia tego roku, a wyższy deputat od 1 stycznia 2012 roku.

- Mamy świadomość, że są zakłady i branże, które uzyskały dużo większe podwyżki, ale są też takie, w których podwyżek nie ma, a co gorsza, płace bywają zamrożone już od kilku lat, albo nawet obniżane. Będziemy bacznie obserwować wyniki finansowe naszej firmy i jeśli ocenimy, że się poprawiają, to w przyszłym roku wrócimy do rozmów płacowych - zapowiada Kostecki.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Rekordowy sierpień i wakacje w Katowice Airport, przez dwa miesiące ponad 2 mln podróżnych

Sierpień br. był najlepszym miesiącem w historii przewozów pasażerskich lotniska w Pyrzowicach, które w tym czasie obsłużyło ponad milion podróżnych. Rekordowe okazały się również całe wakacje - w tym czasie z podkatowickiego portu skorzystało blisko 2,1 mln osób.

Grzegorz Wrona: Odpowiedzialna transformacja wymaga aktywnego właściciela

Transformacja polskiego górnictwa nie jest procesem, który rozpoczął się dziś. Kierunek zmian został wyznaczony już kilka lat temu wraz z podpisaniem w 2021 roku Umowy Społecznej dotyczącej transformacji sektora górnictwa węgla kamiennego. Dokument ten określił harmonogram funkcjonowania poszczególnych kopalń do 2049 roku i stworzył podstawy do prowadzenia zmian w sposób przewidywalny zarówno dla pracowników, jak i całej gospodarki - podkreśla Grzegorz Wrona, wiceminister aktywów państwowych.

Wielki finał „Ekoprzedszkolaka 2026”. 75 przedszkoli z dotacjami na zielone przestrzenie

Wojewódzki Fundusz Ochrony Środowiska i Gospodarki Wodnej (WFOŚiGW) w Katowicach podsumował pierwszą, pilotażową edycję konkursu „Ekoprzedszkolak”. Do projektu zgłosiło się 141 placówek, a dofinansowanie otrzymało 75 przedszkoli samorządowych z całego województwa śląskiego.

Spółki amunicyjne Grupy PGZ i Nitroerg łączą siły. Chodzi o materiały wybuchowe i środki bojowe

Polska Grupa Zbrojeniowa wraz ze spółkami Mesko, Zakładami Metalowymi „Dezamet”, Zakładami Chemicznymi „Nitro-Chem”, Bydgoskimi Zakładami Elektromechanicznymi „Belma” , Zakładami Produkcji Specjalnej „Gamrat” sp. z o.o. oraz Nitroerg, spółka należąca do Grupy KGHM zawarły Porozumienie o współpracy, którego celem jest rozwój krajowych kompetencji w obszarze środków strzałowych, materiałów wybuchowych oraz technologii pirotechnicznych na potrzeby bezpieczeństwa i obronności państwa.