fot: Bartłomiej Szopa
Piotr Duda otrzyma medal w czwartek, podczas uroczystości w Sali Marmurowej Śląskiego Urzędu Wojewódzkiego
fot: Bartłomiej Szopa
Prokurator generalny będzie nadzorował postępowania związane z naruszeniami praw pracowniczych i związkowych. Takie zobowiązanie padło dziś podczas spotkania przewodniczącego „Solidarności” Piotra Dudy z Andrzejem Seremetem – dowiedział się portal nettg.pl z informacji przekazanych przez Wojciecha Gumułkę, rzecznika prasowego przewodniczącego KK NSZZ Solidarność Piotra Dudy.
- Prokurator generalny zapowiedział, że na bieżąco będzie informowany o przebiegu postępowań w tych sprawach. Chce czuwać nad ich przebiegiem. Poinformowałem go o konkretnych przypadkach: zwolnieniu założycieli komisji zakładowej Solidarności w gorzowskim Teleskopie, śledzeniu przez pracodawcę przewodniczącej związku z bydgoskich Miejskich Wodociągach czy zwolnieniach za działalność związkową w starachowickiej Gerdzie. To nie wszystkie przykłady naruszeń praw związkowych. Ich liczba w ostatnich miesiącach szybko rośnie – powiedział Piotr Duda.
Prokurator generalny zapowiedział również, że podczas swoich wizyt w prokuraturach rejonowych czy spotkań z podległymi mu prokuratorami będzie ich uczulał, by prowadzone przez nich dochodzenia związane z naruszeniami praw pracowniczych czy szykanowaniem związkowców miały swoje zakończenie w sądach. - By nie dochodziło do sytuacji, w których takie sprawy były szybko umarzane. To przecież zachęta dla kolejnych tego typu zachowań – zauważył przewodniczący Solidarności.
Do dzisiejszych rozmów doszło z inicjatywy Piotra Dudy. Propozycja spotkania była efektem coraz częstszych w ostatnich miesiącach przypadków naruszeń praw pracowniczych i związkowych. O łamaniu praw związkowych w firmach sponsorujących polski futbol Piotr Duda za 2 tygodnie rozmawiać będzie z szefem UEFA Michelem Platinim. Związek rozważa też przeprowadzenie kampanii medialnej nagłaśniającej przypadki łamania praw pracowniczych i związkowych. Solidarność podjęła też współpracę z Państwową Inspekcją Pracy, innymi związkami zawodowymi oraz organizacjami pracodawców w celu zwalczeniu zjawiska niewypłacania wynagrodzeń.
