Związkowcy chcą powrotu do rozmów. Chodzi o wynagrodzenia

W poniedziałek, 8 kwietnia, związki zawodowe działające w KGHM Polska Miedź wystąpiły z wnioskiem o zorganizowanie pilnego spotkania. Chcą powrotu do negocjacji płacowych.

„Organizacje Związkowe działające w KGHM Polska Miedź S.A. w związku z oświadczeniem podpisanym w dniu 20-02-2024 r. o nieosiągnięciu porozumienia w zakresie ustalenia nowych wartości składników wynagrodzeń i świadczeń pracowniczych wnoszą o pilne zorganizowanie spotkania w w/w kwestii” – czytamy w piśmie organizacji związkowych, które są sygnatariuszami Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy KGHM, przesłanym do nowego prezesa zarządu Andrzeja Szydło.

Przypomnijmy, że ostatnia rudna rozmów płacowych w KGHM odbyła się 9 lutego. Rozmowy nie przyniosły porozumienia. Jak poinformowali przedstawiciele związków zawodowych, negocjacje płacowe wznowią po powołaniu nowego zarządu spółki.

„W dniu dzisiejszym tj. 9 lutego 2024 r. strony ZUZP nie osiągnęły porozumienia, w związku z tym ma zastosowanie przepis par. 76 ust. 3 ZUZP na mocy którego pracodawca ma obowiązek wprowadzić od 1 stycznia 2024 wskaźnik wzrostu płac zasadniczych 9,2 proc.” - poinformowali wtedy w komunikacie przedstawiciele strony związkowej z KGHM.

Jak wskazali związkowcy, strona społeczna podtrzymuje wcześniejsze postulaty, czyli: podwyższenie stawek płac zasadniczych o 15 proc. dla wszystkich pracowników od 1 stycznia 2024 roku, przeszeregowanie w oddziałach minimum 20 proc. załogi oraz wypłatę jednorazowej nagrody finansowej w wysokości 5000 zł dla każdego pracownika do dnia 15 lipca 2024 roku.

„Jednocześnie oświadczamy, że negocjacje płacowe wznowimy po powołaniu nowego zarządu KGHM Polska Miedź” – napisali przedstawiciele strony związkowej.

KGHM to jeden z największych światowych producentów miedzi oraz srebra. W Polsce do koncernu należą m.in. trzy kopalnie (ZG Rudna, ZG Lubin i ZG Polkowice-Sieroszowice) oraz trzy huty miedzi (Głogów, Legnica, Cedynia).

Jeżeli chcesz codziennie otrzymywać informacje o aktualnych publikacjach ukazujących się na portalu netTG.pl Gospodarka i Ludzie, zapisz się do newslettera.