We wtorek, 7 listopada br., związkowcy z „Sierpnia 80” z kopalni Mysłowice-Wesoła zwrócili się z wnioskiem o pilne spotkanie w sprawie funduszu płac za drugie półrocze. Chcą, aby ewentualna nadwyżka została wypłacona w formie jednorazowej premii.
Przedstawiciele Komisji Oddziałowej WZZ „Sierpień 80” w KWK Mysłowice-Wesoła pismo w tej sprawie skierowali do dyrektora ds. ekonomiczno-pracowniczych zakładu.
„Komisja Oddziałowa WZZ „Sierpień 80” wnosi o zorganizowanie w trybie pilnym oficjalnego spotkania Dyrekcji Kopalni ze stroną społeczną w celu przedstawienia aktualnego stanu funduszu płac oraz podjęcie działań w kwestii uruchomienia i wypłacenia ewentualnej nadwyżki w formie jednorazowej premii dla wszystkich pracowników naszej Kopalni” – napisali związkowcy z „Sierpnia 80”.
Pod koniec każdego półrocza zwyczajowo już pieniądze, które zostają w kopalnianych funduszach płac zostają wypłacone w formie jednorazowych premii dla pracowników. Jeśli chodzi o pierwsze półrocze tego roku takie porozumienie w kopalni Mysłowice-Wesoła zostało zawarte 28 sierpnia – o szczegółach pisaliśmy tutaj.
Kopalnia Mysłowice-Wesoła należy do Polskiej Grupy Górniczej (PGG).
Jeżeli chcesz codziennie otrzymywać informacje o aktualnych publikacjach ukazujących się na portalu netTG.pl Gospodarka i Ludzie, zapisz się do newslettera.
