Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.

27.76 PLN (-1.53%)

KGHM Polska Miedź S.A.

335.35 PLN (+0.87%)

ORLEN S.A.

127.48 PLN (+1.19%)

PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.

10.42 PLN (-1.61%)

TAURON Polska Energia S.A.

9.96 PLN (-0.85%)

Enea S.A.

23.08 PLN (-1.79%)

Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.

24.00 PLN (-3.23%)

Złoto

4 821.36 USD (+0.78%)

Srebro

79.99 USD (+0.90%)

Ropa naftowa

95.22 USD (-2.34%)

Gaz ziemny

2.71 USD (+0.15%)

Miedź

6.05 USD (+0.54%)

Węgiel kamienny

102.90 USD (-2.00%)

Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.

27.76 PLN (-1.53%)

KGHM Polska Miedź S.A.

335.35 PLN (+0.87%)

ORLEN S.A.

127.48 PLN (+1.19%)

PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.

10.42 PLN (-1.61%)

TAURON Polska Energia S.A.

9.96 PLN (-0.85%)

Enea S.A.

23.08 PLN (-1.79%)

Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.

24.00 PLN (-3.23%)

Złoto

4 821.36 USD (+0.78%)

Srebro

79.99 USD (+0.90%)

Ropa naftowa

95.22 USD (-2.34%)

Gaz ziemny

2.71 USD (+0.15%)

Miedź

6.05 USD (+0.54%)

Węgiel kamienny

102.90 USD (-2.00%)

praca

Lista artykułów

Nauka: Targi Pracy AGH, edycja wiosenna

Centrum Karier AGH zaprasza studentów i absolwentów wszystkich uczelni na wiosenne Targi Pracy AGH, które odbędą się 8 marca w godz. 10-16 w gmachu głównym Akademii Górniczo-Hutniczej (Kraków, al. Mickiewicza 30, bud. A-0). Targi Pracy AGH są największym tego typu wydarzeniem w regionie małopolskim. W wiosennej edycji udział zapowiedziało 92 wystawców reprezentujących czołowe

Górnicze pensje nie tak konkurencyjne

Końcem minionego roku stopa bezrobocia w województwie śląskim osiągnęła rekordowo niski poziom. Nie ma co liczyć na to, że ten trend się odwróci, a to oznacza, że przedsiębiorcy chcąc przyciągnąć pracowników muszą zaoferować wyższe wynagrodzenia. Z płacową konkurencją będą musiały również zmierzyć się spółki węglowe. Jeśli chodzi o statystykę, to tak dobrze

Gliwice: pracownicy Opla oddelegowani do pracy w Niemczech

Około 250 pracowników gliwickiej fabryki Opla zostało na kilka miesięcy oddelegowanych do pracy w zakładzie tej firmy w niemieckim Ruesselsheim, gdzie zastąpili pracowników tymczasowych. To kolejne, po programie dobrowolnych odejść, działanie związane z nadwyżką zatrudnienia w zakładzie. - Podejmujemy różne działania, którymi staramy się zapewnić optymalną konkurencyjność

Przepisy: dokumenty pracownicze będą krócej przechowywane

Prezydent Andrzej Duda podpisał w poniedziałek, 5 lutego, ustawę przewidującą m.in. skrócenie z 50 do 10 lat czasu przechowywania dokumentacji kadrowo-płacowej oraz możliwość prowadzenia jej w formie elektronicznej - podała kancelaria prezydenta. Ustawa o zmianie niektórych ustaw w związku ze skróceniem okresu przechowywania akt pracowniczych oraz ich elektronizacją, dotyczy przede

Chcemy, aby kolejne grupy zawodowe nie musiały pracować w niedziele

Chcemy, aby kolejne grupy zawodowe nie musiały pracować w niedziele. Przedstawimy projekt ograniczający wykonywanie zadań w takie dni. Zaproponujemy też, aby w firmie, w której działają reprezentatywne związki, obowiązkowe było zawarcie układu zbiorowego - powiedział w wywiadzie dla poniedziałkowego Dziennika Gazety Prawnej przewodniczący NSZZ Solidarność Piotr Duda. -

Wynagrodzenie w grudniu wzrosło

Przeciętne wynagrodzenie brutto w grudniu 2017 roku wzrosło rok do roku o 7,3 proc. do 4973,73 zł, a zatrudnienie w tym samym czasie wzrosło w średnich i dużych przedsiębiorstwach o 4,6 proc. - poinformował w środę, 17 stycznia, Główny Urząd Statystyczny. Zdaniem eksperta Work Service tak dobry wynik po stronie płac należy wiązać z przyznawaniem premii i dodatków na koniec roku

1510746506 legezynski el belchatow pgegiek

Bełchatów: laury NOT dla kopalni i elektrowni za nowatorstwo

PGE Górnictwo i Energetyka Konwencjonalna znalazła się wśród firm i instytucji, którym przyznano "Laury Innowacyjności 2017" w siódmej edycji konkursu Federacji Stowarzyszeń Naukowo-Technicznych Naczelnej Organizacji Technicznej. Jury konkursu przyznało nagrody za udane wdrożenia nowatorskich rozwiązań. Złoty Laur Innowacyjności 2017 trafił do Elektrowni Bełchatów za projekt

1510738957 mw

Rekordowo niskie bezrobocie wymusza na pracodawcach inwestycje

Bez pracy jest zaledwie nieco ponad milion dorosłych Polaków. Pracodawcy mają więc coraz większy problem z pozyskaniem i utrzymaniem pracowników, dlatego muszą inwestować. Pierwszą oznaką tego jest wzrost wynagrodzeń i świadczeń pozapłacowych. Firmy zmieniają też środowiska pracy – unowocześniają biura, umożliwiają pracę zdalną, wdużych międzynarodowych zespołach. To