Nettg

Praca zdalna, hybrydowa czy stacjonarna?

- Praca łączona, realizowana częściowo z biura i z domu, pozwala zachować tożsamość organizacyjną - mówi w rozmowie z portalem netTG.pl Gospodarka i Ludzie KATARZYNA PĄCZKOWSKA, dyrektor rekrutacji stałej w spółce Manpower. Pandemia nie ustępuję. Jak w związku z tym pracodawcy planują wykorzystać pracę zdalną? Zgodnie z danymi przedstawionymi w najnowszej analizie

Kraj i Świat

Pracownicy spodziewają się nawet o 40 proc. wyższej płacy

W ciągu roku oczekiwania płacowe kandydatów do pracy znacząco wzrosły, w przypadku specjalistów i menedżerów jest to wzrost o średnio 10-30 proc. - podały firmy rekrutacyjne. W sektorach e-commerce, digital marketingu i nowych technologii pracownicy spodziewają się nawet o 40 proc. wyższej płacy. Jak powiedziała Marta Szymańska, regionalny menedżer ds. rekrutacji stałej w

Kraj i Świat

Pracodawcy znów planują powiększanie zespołów

Ubiegły rok dla wielu Polaków był okresem dynamicznych zmian w zatrudnieniu, wynikających z pandemii Covid-19 i związanego z nią lockdownu. Czy obecnie pracownicy nadal powinni obawiać się zwolnień? Jakie są plany rekrutacyjne pracodawców w poszczególnych regionach kraju i sektorach rynku? - czytamy w najnowszym Barometrze ManpowerGroup Perspektyw Zatrudnienia. Z wynika, że w

Kraj i Świat

Rąk do pracy szukają w logistyce, produkcji, magazynach i IT

Znasz niemiecki, hiszpański, francuski? Masz pracę. W trzecim kwartale 2020 r. największe możliwości znalezienia nowej pracy będą w Polsce wschodniej i południowo-zachodniej, tam firmy będą poszukiwać nowych pracowników. Najsłabsze prognozy zatrudnienia wskazały przedsiębiorstwa na południu oraz w centrum Polski, co oznacza mniejszy popyt na pracowników i spadek liczby etatów

Bełchatów: laury NOT dla kopalni i elektrowni za nowatorstwo

PGE Górnictwo i Energetyka Konwencjonalna znalazła się wśród firm i instytucji, którym przyznano "Laury Innowacyjności 2017" w siódmej edycji konkursu Federacji Stowarzyszeń Naukowo-Technicznych Naczelnej Organizacji Technicznej. Jury konkursu przyznało nagrody za udane wdrożenia nowatorskich rozwiązań. Złoty Laur Innowacyjności 2017 trafił do Elektrowni Bełchatów za projekt

manpower

Lista artykułów

Praca zdalna, hybrydowa czy stacjonarna?

Pracownicy spodziewają się nawet o 40 proc. wyższej płacy

Pracodawcy znów planują powiększanie zespołów

Rąk do pracy szukają w logistyce, produkcji, magazynach i IT

Bełchatów: laury NOT dla kopalni i elektrowni za nowatorstwo

Zapisz się na newsletter