gwarancje zatrudnienia

Zawarte przez PKN Orlen porozumienie z Grupą Lotos i związkami zawodowymi obu podmiotów ustala uprawnienia pracowników po ich połączeniu, zabezpieczając m.in. gwarancje zatrudnienia i bezpieczeństwa pracy - podał PKN Orlen. Zabezpieczenie gwarancji zatrudnienia i bezpieczeństwa pracy to kolejny ważny etap fuzji z Grupą Lotos, który od początku prowadzony jest w dialogu ze stroną

Gwarancji ustawowych i umowy społecznej na wzór tej dla sektora węgla kamiennego domagali się przedstawiciele związków zawodowych z sektora energetyki na wtorkowym, 22 czerwca, posiedzeniu sejmowej komisji energii, klimatu i aktywów państwowych. Przedstawiciele związków zawodowych wskazywali przede wszystkim na niepewność w związku z planowanym przenoszeniem pracowników wraz z

W piątek, 16 kwietnia, odbędzie się kolejne związkowo-rządowe spotkanie w sprawie umowy społecznej dla górnictwa. Niewykluczone, że stronom uda się wreszcie uzgodnić wszystkie sporne zapisy. Strony bardzo wyraźnie zbliżyły się do porozumienia podczas wtorkowych, 13 kwietnia, negocjacji, które z powodu pandemii odbywały się w trybie online. Podczas rozmów osiągnięto

Gwarancje dla pracowników JSW nie na 5, a na 10 lat – tak zdecydował zarząd Jastrzębskiej Spółki Węglowej. W przygotowanej umowie społecznej podpisanej przez związki zawodowe gwarancje zatrudnienia dla załogi zostały przedłużone na dotychczasowych zasadach o kolejne 10 lat. Porozumienie daje również zapewnienie, że do czasu wejścia w życie nowego układu zbiorowego, warunki