bezpieczeństwo

„Sprawozdanie z działalności urzędów górniczych” to coroczna publikacja przygotowywana przez nadzór górniczy. Jej najnowsze wydanie, obejmujące rok 2023, pojawiło się na stronie WUG 9 kwietnia. W dokumencie przedstawiono m.in.: działalność administracyjną, kontrolną, represyjną, legislacyjną, informacyjną i wydawniczą urzędów górniczych w minionym roku. Odrębne

W poniedziałek, 1 kwietnia, w Polskiej Grupie Górniczej wystartowała 21. edycja konkursu „Pracuję bezpiecznie”. W tym roku zdobywca pierwszego miejsca otrzyma 12 tys. zł, drugiego 8,5 tys. zł, a trzeciego 6,5 tys. zł. W minionym roku w konkursie triumfował Tomasz Oboński, sztygar zmianowy oddziału przodkowego GRP-W1 z ruchu Wujek kopalni Murcki-Staszic. Korzenie konkursu sięgają

Nakłady na profilaktykę w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy znacząco wzrosły w Jastrzębskiej Spółce Węglowej. Porównując rok do roku, różnica wynosi ponad 400 mln zł. W 2022 r. JSW na ten cel wydała 1,14 mld zł, natomiast w roku minionym było to już ponad 1,55 mld zł. W skład Spółki wchodzą cztery kopalnie, w których zatrudnionych jest ok. 21 tys. pracowników.

Rada Seniorów to nowa komisja doradcza, którą do życia powołał w marcu prezes Wyższego Urzędu Górniczego Adam Mirek. Gremium to ma charakter konsultacyjny, doradczy oraz inicjatywny. Pierwsze spotkanie rady ma odbyć się w kwietniu lub maju. – Chciałbym, by w Radzie Seniorów uczestniczyły, oczywiście po uprzednim wyrażeniu zgody, osoby, które w przeszłości zajmowały

Rada Seniorów to nowa komisja doradcza, którą do życia powołał 8 marca prezes Wyższego Urzędu Górniczego dr inż. Adam Mirek. Jak wyjaśniły służby prasowe nadzoru górniczego, Rada ma charakter konsultacyjny, doradczy oraz inicjatywny. Stały skład Rady tworzą: prezes i wiceprezesi WUG, powołane przez prezesa WUG - za ich uprzednią zgodą - osoby, które zajmowały stanowisko

Sprawa odpadów składowanych w wyrobiskach ruchu Piast kopalni Piast-Ziemowit odbiła się echem w mediach. Na sytuację tę zareagował nadzór górniczy, który przeprowadził kontrolę w zakładzie. Pracownik który zauważył tę sytuację - co podkreśla Wyższy Urząd Górniczy - przekazał sprawę do mediów i nie zgłosił jej kierownictwu i służbom kopalnianym, które w pierwszej

W Lubelskim Węglu Bogdance w piątek, 16 lutego, odbyło się spotkanie dyrektora Okręgowego Urzędu Górniczego w Lublinie z przedstawicielami kierownictwa i służbą bhp zakładu - podały służby prasowe Wyższego Urzędu Górniczego. Celem narady było omówienie zagadnień dotyczących stanu bezpieczeństwa i higieny pracy i ochrony pracowników, w tym zwiększenie skuteczności

Główny Instytut Górnictwa-Państwowy Instytut Badawczy wspólnie z Jastrzębską Spółką Węglową rozpoczął realizację projektu Mastermine – Górnictwo europejskie w erze zielonej gospodarki. Jego celem jest optymalizacja i poprawa efektywności pracy kopalnianego systemu odmetanowania poprzez jego automatyzację i cyfryzację. Dyrektywa metanowa sprawiła, że wszelkie projekty