Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.
34.46 PLN (+0.32%)
KGHM Polska Miedź S.A.
267.90 PLN (+1.09%)
ORLEN S.A.
134.34 PLN (+1.42%)
PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.
10.53 PLN (-0.14%)
TAURON Polska Energia S.A.
10.27 PLN (+2.65%)
Enea S.A.
24.60 PLN (+2.50%)
Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.
34.05 PLN (-1.30%)
Złoto
4 698.40 USD (+3.36%)
Srebro
75.48 USD (+7.33%)
Ropa naftowa
103.57 USD (-5.28%)
Gaz ziemny
2.88 USD (-0.14%)
Miedź
5.65 USD (+2.83%)
Węgiel kamienny
130.95 USD (-2.64%)
Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.
34.46 PLN (+0.32%)
KGHM Polska Miedź S.A.
267.90 PLN (+1.09%)
ORLEN S.A.
134.34 PLN (+1.42%)
PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.
10.53 PLN (-0.14%)
TAURON Polska Energia S.A.
10.27 PLN (+2.65%)
Enea S.A.
24.60 PLN (+2.50%)
Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.
34.05 PLN (-1.30%)
Złoto
4 698.40 USD (+3.36%)
Srebro
75.48 USD (+7.33%)
Ropa naftowa
103.57 USD (-5.28%)
Gaz ziemny
2.88 USD (-0.14%)
Miedź
5.65 USD (+2.83%)
Węgiel kamienny
130.95 USD (-2.64%)
Kalendarz budowy pawilonu polskiego na Expo 2025 jest zagrożony o co najmniej 12 miesięcy. Wszystko, co dostaliśmy po swoich poprzednikach, jest zagrożone, opóźnione, chociażby słynny KPO - powiedział w piątek minister rozwoju i technologii Krzysztof Hetman. Pod koniec lutego rzecznik Polskiej Agencji Inwestycji i Handlu (PAIH) Marcin Graczyk poinformował, że funkcjonariusze
Dziewięć miesięcy dzieli nas od rozpoczęcia kolejnej edycji najważniejszych w kraju targów przemysłu ciężkiego, jednego z najbardziej prestiżowych tego typu wydarzeń w Europie i na świecie. Targi, których historia zainaugurowana została przed laty w Poznaniu, pod nazwą Simmex, obecnie znane jako Międzynarodowe Targi EXPO KATOWICE, były od początku swego istnienia doskonałą
EXPO Katowice S.A. to obecnie niekwestionowany lider na rynku wystawienniczym przemysłu ciężkiego i kopalnictwa w Polsce. Spółka organizuje również misje gospodarcze. Oferuje ponadto swe usługi w zakresie specjalistycznych szkoleń. W przypadku EXPO Katowice S.A. prezentacja myśli technologicznej nie ogranicza się wyłącznie do organizacji targów. Spółka podejmuje również
Nieustanne kształcenie i poznawanie nowych dziedzin stwarzają możliwości rozwoju umiejętności i kompetencji. Podnoszenie kwalifikacji buduje zaangażowanie pracowników, zwiększa satysfakcję z pracy i lojalność wobec pracodawcy. Firma, umożliwiając pracownikowi poznawanie nowych obszarów działań lub doskonaląc jego umiejętności, inwestuje przede wszystkim w swój sukces. Proces
