Do końca czerwca 2018 r. pracownicy spółki Tauron Wydobycie otrzymają średnio 1850 zł jednorazowej premii, natomiast w spółce Tauron Ciepło nastąpi w tym roku podwyżka wynagrodzeń o co najmniej 120 zł brutto - wynika z piątkowej, 15 czerwca, informacji śląsko-dąbrowskiej Solidarności.
Pracownicy Tauron Ciepło zarobią więcej
Co najmniej o 120 zł brutto wzrosną w tym roku wynagrodzenia w Tauron Ciepło. Porozumienie w tej sprawie Solidarność oraz pozostałe związki zawodowe podpisały 8 czerwca - informuje związek w swoim serwisie internetowym.
– Podwyżka zostanie nadpłacona pracownikom od stycznia tego roku. 120 zł brutto to cześć obligatoryjna, którą dostaną prawie wszyscy pracownicy spółki – mówi Tadeusz Nowak, przewodniczący Solidarności w Tauron Ciepło.
Pozostałe środki na wzrost wynagrodzeń zostaną rozdysponowane pomiędzy pracowników w trybie uznaniowym przez przełożonych oraz przez prezesa Tauron Ciepło.
– Prezes zdecyduje o podziale puli na podwyżki wynoszącej ponad 400 tys. zł. Z kolei kierownicy rozdysponują wśród załogi 250 tys. zł. Uzgodniliśmy, że ta ostatnia część podwyżki, będąca w gestii kierowników, będzie mogła wynosić maksymalnie 100 zł na pracownika. Chodzi o to, aby z tych pieniędzy skorzystało jak najwięcej ludzi – wyjaśnia przewodniczący Nowak na stronie śląsko-dąbrowskiej Solidarności.
Wzrost wynagrodzeń w Tauron Ciepło to efekt ubiegłorocznego ramowego porozumienia płacowego w Grupie Tauron Polska Energia, podpisanego przez działającą w Grupie radę społeczną oraz zarząd TPE. Tadeusz Nowak wyjaśnia, że zgodnie z porozumieniem ramowym w tym roku załoga Tauron Ciepło miała dostać premię, a podwyżkę w przyszłym roku. Pracodawcę udało się jednak przekonać do przyspieszenia podwyżki.
Spółka Tauron Ciepło zatrudnia ok. 1450 osób. W jej skład wchodzą dawne: PEC Katowice, EC Katowice, PEC Dąbrowa Górnicza, EC Tychy, EC Bielsko-Biała oraz EC Kamienna Góra.
Premia w spółce w Tauron Wydobycie
Do końca czerwca 2018 r. w spółce Tauron Wydobycie wypłacona zostanie jednorazowa premia. Średnio na pracownika przypadnie 1850 zł brutto. Wysokość premii dla poszczególnych osób zostanie zróżnicowana ze względu na liczbę przepracowanych dniówek oraz rodzaj pracy.
Cytowany w serwisie internetowym śląsko-dąbrowskiej Solidarności Waldemar Sopata, przewodniczący związku w Tauron Wydobycie dla pracowników zatrudnionych bezpośrednio przy produkcji kwota bazowa do obliczenia premii wyniesie 2130 zł brutto. Dla pracowników zatrudnionych w ciągu technologicznym (np. w zakładzie przeróbki mechanicznej węgla) będzie to 1950 zł brutto, natomiast dla pozostałych pracowników 1792 zł brutto. Premia będzie wyższa od zesżłorocznej.
Konkretne kwoty premii będą zależały do liczby dniówek przepracowanych od 1 lipca 2017 r. do 30 kwietnia tego roku. Im więcej dniówek, tym wyższa premia.
Porozumienie w sprawie zasad wypłacenia pracownikom Tauron Wydobycie premii w 2018 roku związki zawodowe podpisały z pracodawcą w maju. Waldemar Sopata podkreśla, że średnia kwota premii jest jednakowa dla wszystkich spółek wchodzących w skład Grupy Tauron Polska Energia. W Tauron Wydobycie jest ona o ponad 100 zł wyższa niż w zeszłym roku.
W perspektywie - podwyżka
Jeden z zapisów porozumienia dotyczy zwiększenia funduszu wynagrodzeń jeszcze w 2018 r. o kwotę, jaka zostanie łącznie przyznana na premie.
– Mamy ponad sześć miesięcy, żeby uzgodnić z pracodawcą, w jaki sposób te pieniądze zostaną rozdysponowane w przyszłym roku – mówi związkowiec.
W skład spółki Tauron Wydobycie S.A. wchodzą zakłady górnicze Sobieski w Jaworznie, Janina w Libiążu oraz Brzeszcze. Łącznie zatrudnionych jest w niej przeszło 6,6 tys. pracowników.
Jeżeli chcesz codziennie otrzymywać informacje o aktualnych publikacjach ukazujących się na portalu netTG.pl Gospodarka i Ludzie, zapisz się do newslettera.
Komentarz usunięty przez moderatora z powodu złamania regulaminu lub użycia wulgaryzmu.
No Przecietny Gornik bez swiat w tauronie zarobi 2400-2500 max a zle z wyplatami jest juz od dluzszego czasu z miesiaca na miesiac coraz gorzej
Brawo!!! Tylko czemu reporterku nie napiszesz, że od stycznia zarobki spadły średnio o 400zł na Brzeszczach i premia jest obniżona za niezrealizowany plan wydobycia, a jak wydobycie było ponad plan to było cichutko?
ludzie ,,dopoki beda tacy idioci co beda chcieli pracowac w przodku za 3 tysiace to nic sie nie zmieni ,,po co placicie skladki na zwiazki ,,,,za te grosze to wole w biedronce ukladac towar na pulki
Niestety amigo, pod firmami ludzie często lepiej zarabiają. Dobrze płaci Trans-jan i Linter. SUG ju zaczyna gonić Tauron_biedę
Arghento, pracuje pod PGG, ja dostaję mniej więcej tyle co Ty, tylko że z zasady nie robię świąt. Jak to możliwe, że w Tauronie Wydobycie jest tak źle? I najważniejsze: od kiedy? Ile w takim razie zarobi u was przeciętny górnik bez świąt? 2,5 tysiąca? To zaczynają być stawki jak pod firmą.
Haha jak oni moga mowic ze daja premie dla gornikow to my sobie ja sami dajemy bo tak jak kolega powiedzial przez ostatnie 3 miesiace wyplaty byly nizsze srednio o 600zl wiec prawie na premie dla kazdego moja wyplata za maj 2950zl z 4 swietami na przodku smiech na sali jak oni moga mowic ze nam dadza jak sami sobie ja dajemy heh do tego zwiazki w tauronie sa do niczego nic dla ludzi nie zrobia. Kazdy gornik powinien sie wypisac ze zwiazkow to dowiedzieliby sie prawdy wtedy. do tego liczba przepracowanych dniowek zamiast od lipca do grudnia 2017 to od lipca 2017 do 30 kwietnia 2018 po to zeby jak najwiecej uszczuplic kazdemu smieszni sa. Zenada jednym slowem.
Janina to samo jest w weglokoksie bobrek piekay
Przeciez tauron wydobycie przynosi straty....
A prezesy, i dyrektory też dostana po 1800 ?
dajcie im premie ,barborki, 13,14 pensje ,odprawy po 100 tys a my bedziemy placic za prad takie ceny gdybysmy go ciagli liniami z australii
Tak po opcinali po 600zl na wypłatach od 3 miesięcy a teraz się chwalą ile to premii wypłacą po prostu nie warto tego komentować!