Rybnik: Czarne Diamenty także dla przedstawicieli górnictwa

fot: Jarosław Galusek/ARC

Przewodniczącym komisji ponownie został prof. Józef Dubiński, naczelny dyrektor Głównego Instytutu Górnictwa

fot: Jarosław Galusek/ARC

W najbliższy piątek (20 listopada) już po raz 17. zostaną przyznane Czarne Diamenty - prestiżowe wyróżnienia przyznawane przez Izbę Przemysłowo-Handlową Rybnickiego Okręgu Przemysłowego, na czele której stoi Andrzej Żylak. Nagradza się nimi najlepsze przedsiębiorstwa i instytucje oraz wybitnych ludzi, zasłużonych dla regionu.

Nagrody specjalne w tym roku otrzymają m.in. osoby od lat związane z branżą górniczą - prof. Józef Dubiński z Głównego Instytutu Górnictwa oraz prof. Franciszek Plewa - dyrektor Instytutu Eksploatacji Złóż Wydziału Górnictwa i Geologii Politechniki Śląskiej. Ponadto nagrodami specjalnymi zostaną uhonorowani Grażyna Szweda - dyrektor Zakładu Ubezpieczeń Społecznych Oddział w Rybniku oraz Fundacja Ochrony Zdrowia i Pomocy w Jastrzębiu-Zdroju i jej prezes Edward Herban.

W czasie gali, która odbędzie się w Teatrze Ziemi Rybnickiej w Rybniku, wręczone zostaną także Czarne Diamenty 2015. W tym roku trafią one do: Centrum Naukowo-Przemysłowego EMAG i jego prezesa dr. Piotra Wojtasa, firmy Inżbud Tomasz Trepka z Rybnika, Przedsiębiorstwa Handlowo-Usługowego Jantar Ryszard Łach z Gliwic, Przedsiębiorstwa Produkcyjno-Handlowo-Usługowego Martech Plus Marcin Mistarz z Rudy Śląskiej oraz Przedsiębiorstwa Spedycyjno-Transportowego Transgór z Rybnika.

O przyznaniu tegorocznych nagród zadecydowano w czasie posiedzenia kapituły nagrody, które odbyło się 16 października.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

1755950522 pelczynska

Pełczyńska-Nałęcz: Podpisałam ostatni, dziewiąty wniosek z KPO

Minister funduszy i polityki regionalnej Katarzyna Pełczyńska-Nałęcz poinformowała w środę, że podpisała ostatni, dziewiąty wniosek o płatność z Krajowego Planu Odbudowy, a jego wartość wynosi 55 mld zł.

Celem Programu Naprawczego - odbudowa pozycji gotówkowej i konkurencyjności JSW

Głównym celem Programu Naprawczego Jastrzębskiej Spółki Węglowej na lata 2026-35 w horyzoncie krótkoterminowym jest odbudowa pozycji gotówkowej i konkurencyjności spółki - zaakcentował w środę wiceprezes JSW ds. rozwoju Tomasz Gawlik. - Celem długoterminowym jest uzyskanie rentowności i konkurencyjności, która pozwoli nam stabilnie funkcjonować w koniunkturalnym otoczeniu, ale też pozwoli być stabilnym pracodawcą, zapewniając miejsca pracy i umożliwiając rozwój naszym pracownikom - dodał wiceprezes.

Za dalszy wzrost inflacji we wrześniu odpowiadają przede wszystkim ceny paliw

Za dalszy wzrost inflacji we wrześniu odpowiadają przede wszystkim ceny paliw - zauważyli w komentarzu do środowych danych GUS ekonomiści banku ING. Ich zdaniem perspektywy inflacyjne pogarszają się. W środę Główny Urząd Statystyczny podał w szybkim szacunku, że ceny towarów i usług konsumpcyjnych we wrześniu 2026 r. wzrosły rdr o 4,0 proc., wobec 3,4 proc. w sierpniu, a w porównaniu z ub. miesiącem wzrosły o 0,7 proc.

Na koniec roku liczba pracowników JSW spadnie poniżej 16 tysięcy

Na koniec 2026 r. liczba pracowników Jastrzębskiej Spółki Węglowej spadnie poniżej 16 tys. - potwierdziły w środę władze spółki. Jeszcze na koniec ubiegłego roku w JSW pracowało blisko 20,5 tys. osób.