PYTANIE DO ZUS
Na pytania czytelników odpowiadają eksperci Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w Chorzowie
Powrót do listy pytańJastrzębska Spółka Węglowa S.A.
26.30 PLN (-1.54%)
KGHM Polska Miedź S.A.
276.80 PLN (-1.07%)
ORLEN S.A.
130.14 PLN (-7.52%)
PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.
15.76 PLN (-0.91%)
TAURON Polska Energia S.A.
9.00 PLN (-1.38%)
Enea S.A.
20.72 PLN (-2.08%)
Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.
23.30 PLN (-1.89%)
Złoto
4 340.16 USD (0.00%)
Srebro
62.72 USD (0.00%)
Ropa naftowa
91.66 USD (+0.03%)
Gaz ziemny
2.79 USD (+1.73%)
Miedź
14 334.15 USD (-1.10%)
Węgiel kamienny
118.55 USD (+0.04%)
Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.
26.30 PLN (-1.54%)
KGHM Polska Miedź S.A.
276.80 PLN (-1.07%)
ORLEN S.A.
130.14 PLN (-7.52%)
PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.
15.76 PLN (-0.91%)
TAURON Polska Energia S.A.
9.00 PLN (-1.38%)
Enea S.A.
20.72 PLN (-2.08%)
Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.
23.30 PLN (-1.89%)
Złoto
4 340.16 USD (0.00%)
Srebro
62.72 USD (0.00%)
Ropa naftowa
91.66 USD (+0.03%)
Gaz ziemny
2.79 USD (+1.73%)
Miedź
14 334.15 USD (-1.10%)
Węgiel kamienny
118.55 USD (+0.04%)
Na pytania czytelników odpowiadają eksperci Zakładu Ubezpieczeń Społecznych w Chorzowie
Powrót do listy pytańCzy np. 30 dni chorobowego odbytego w jednej ciągłości, to do odrobienia jeden równy miesiąc czyli np. od 1 do 30, czy też 30 dni roboczych ( czarnych ), czyli gdzieś ~ 1,5 miesiąca ?
Kwestia odliczania dni zwolnienia lekarskiego z ogólnego okresu pracy pod ziemią, była już wielokrotnie w tym portalu omawiana, co do zasad obowiązujących w tym zakresie. W kopalniach funkcjonują wyspecjalizowane komórki, prowadzące kartoteki osobowe pracowników i posiadające wszelkie niezbędne dane, dotyczące liczby dni „chorobowych”, które pracownik przed uzyskaniem prawa do górniczej emerytury musi „odpracować”. ZUS takimi danymi nie dysponuje i opiera się na dokumentach wydanych przez kopalnię, dołączonych do wniosku o emeryturę. Proponuję zatem, aby zwrócił się Pan do swojego zakładu pracy, o dokonanie ustaleń w zakresie liczby dni „chorobowego” do odpracowania.