ZUS rozpatruje sprawy na podstawie złożonych wniosków o świadczenia. ZUS nie wskazuje daty, kiedy będzie można przejść na emeryturę. Natomiast jeśli złoży Pan wniosek o emeryturę (np. górniczą) to ZUS ustali, czy spełnia Pan do niej warunki, czy nie. W przypadku niespełnienia warunków ZUS wyda decyzję odmawiającą, w której wskaże które warunki zostały spełnione, a które nie. Np. w przypadku warunków stażowych, niezbędnych do emerytury górniczej ZUS poda w decyzji jaki posiada Pan aktualnie staż pracy górniczej. Do wniosku o emeryturę górniczą należy dołączyć wszystkie niezbędne dokumenty, na podstawie których będziemy w stanie ustalić okres pracy górniczej tj. zaświadczenia pracy i świadectwa pracy, miesięczny wykaz zjazdów pod ziemię oraz wyszczególnienie okresów niezdolności do pracy w związku z chorobą przypadające po dniu 14.11.1991r., za które pracownik otrzymał wynagrodzenie, zasiłek chorobowy lub świadczenia rehabilitacyjne oraz innych absencji tj. nieobecności nieusprawiedliwione, krwiodawstwo, urlop zdrowotny itp. Dokumenty takie wystawia pracodawca.