Ponad 12 tys. osób skorzystało z różnego rodzaju świadczeń socjalnych w górnictwie węgla kamiennego
fot: Kajetan Berezowski
S1 w wariancie A, to wygenerowanie bardzo dużej straty w zasobach bilansowych kopalni
fot: Kajetan Berezowski
Przed miesiącem informowaliśmy, że stan zatrudnienia w spółkach górniczych węgla kamiennego na wszystkich rodzajach etatów (robotniczych, inżyniersko-technicznych, administracyjnych) wynosił w lipcu 72 010 osób. To o 536 pracowników mniej niż w czerwcu, a także 3055 mniej niż przed rokiem, w lipcu 2024 r.
Ponieważ największe emocje zawsze towarzyszą zatrudnianiu, spieszymy z kolejnymi wyliczeniami, które przygotowali eksperci z oddziału katowickiego Oddziału Agencji Rozwoju Przemysłu.
Z raportu wynika, że w sierpniu 2025 r. wspomniane zatrudnienie w branży zmniejszyło się o 2 032 osoby w porównaniu do stanu na koniec 2024 r. W okresie od 2015 r. ze świadczeń osłonowych, czyli urlopów górniczych, urlopów dla pracowników zakładu przeróbki mechanicznej węgla czy jednorazowych odpraw pieniężnych skorzystało 12 085 osób. Wziąwszy zatem pod lupę okres od 2011 r. do końca sierpnia 2025 r. zatrudnienie w górnictwie spadło o 39,3 proc.
Pozostaje jeszcze kwestia struktury zatrudnienia na 31 sierpnia. Otóż kształtuje się ona na poziomie – 21,2 proc. zatrudnionych na powierzchni i 78.8 proc. zatrudnionych pod ziemią.
