Podwyżki bez strajków, protestów i narażania firmy na straty

- To bardzo dobrze, że uporządkowano sprawy związane z funkcjonowaniem polskiego górnictwa. Dobrze , że w proces naprawy branży włączyły się spółki energetyczne, a przede wszystkim państwo - stwierdził lider Sierpnia 80 Bogusław Ziętek

- To sukces! Jest porozumienie w Polskiej Grupie Górniczej. Uda się uniknąć strajku i protestów, na które nikt nie miał ochoty. Górnicy pokazali, że potrafią walczyć o swoje. Bez strajków, bez protestów i narażania firmy na straty wywalczyli podwyżki, jakich inni mogą im tylko pozazdrościć - tak poniedziałkowe, 23 kwietnia, porozumienie komentuje Bogusław Ziętek, przewodniczący WZZ Sierpień 80.

- Porozumienie przewiduje gwarantowane dopłaty do dniówek. Wynika z tego miesięczny przyrost wynagrodzeń na poziomie grubo ponad 600 zł brutto dla dwóch najwyższych grup zatrudnienia. Oznacza to również znaczące podwyżki dla przeróbki i administracji. Porozumienie przywraca również „czternastkę”. To również jest sukces, bo jeszcze niedawno nie wiadomo było czy "czternastka" wróci, a niektórzy chcieli ją całkowicie odebrać górnikom - dodaje Ziętek.

Od 1 kwietnia 2018 roku pracownicy PGG uprawnieni będą do otrzymywania dodatku do przepracowanej dniówki roboczej w następujących wysokościach:

• pracownicy pod ziemią:

- robotnicy w wyrobiskach - 32,00 zł./dn.

- robotnicy pozostali pracownicy - 30,00 zł./dn.

- stanowiska nierobotnicze (etat) w wyrobiskach - 32,00 zł./dn.

- stanowiska nierobotnicze (etat) pozostali - 30,00 zł./dn.

• pracownicy przeróbki mechanicznej węgla - 28,00 zł./dn.

• pozostali pracownicy powierzchni:

- robotnicy - 18,00 zł./dn.

- stanowiska nierobotnicze (etat) - 18,00 zł./dn.