Nettg | Górnicza spółka o zmianach w wynagrodzeniach

Polska Grupa Górnicza, Południowy Koncern Węglowy i Węglokoks Kraj rozpoczęły wspólne prace nad zmianami w systemach wynagrodzeń pracowników. Pisaliśmy o tym tutaj. Zmiana systemu wynagrodzeń wymaga modyfikacji zapisów Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla pracowników Południowego Koncernu Węglowego.

Prace trzech górniczych spółek związane są z koniecznością dostosowania obecnych systemów do założeń projektu Ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę.

- W związku z faktem, że w 2026 roku zaczną obowiązywać znowelizowane przepisy Ustawy o minimalnym wynagrodzeniu o pracę, z których wynika, że płaca zasadnicza nie może być niższa niż płaca minimalna, spółka musi wypracować odpowiednie wewnątrzzakładowe regulacje wynagrodzeń - mówi Paulina Mikołajczyk, rzeczniczka prasowa Południowego Koncernu Węglowego. - Zmiana systemu wynagrodzeń wymaga modyfikacji zapisów Zakładowego Układu Zbiorowego Pracy dla pracowników Południowego Koncernu Węglowego. Zarząd spółki planuje powołanie zespołu roboczego złożonego ze strony pracodawcy i strony społecznej (strony ZUZP), którego celem będzie ewentualne wypracowanie protokołu dodatkowego zmieniającego zasady wynagradzania - dodaje.

Polska Grupa Górnicza, Południowy Koncern Węglowy oraz Węglokoks Kraj objęte są Umową społeczną, oraz otrzymują dotacje do redukcji zdolności produkcyjnych, a wysokość średniego miesięcznego wynagrodzenia w tych spółkach jest taka sama. Jednocześnie z uwagi na wymagania branżowe spółki cechuje podobna struktura stanowisk pracy.

Z drugiej strony aktualnie jedynie w Południowym Koncernie Węglowym funkcjonuje jednolity Zakładowy Układ Zbiorowy Pracy obejmujący wszystkich pracowników spółki, który definiuje szczegółowe warunki dotyczące wynagrodzenia i przyznawania innych świadczeń z tytułu zatrudnienia. Z uwagi na te okoliczności podjęto inicjatywę, której celem będzie opracowanie i wprowadzenie w każdej ze spółek identycznych mechanizmów umożliwiających dostosowanie funkcjonujących w nich systemów wynagrodzeń do zmian w ustawie.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Węgiel kamienny

Prezydent podpisał nowelę umożliwiającą pożyczki z ARP dla JSW i Azotów

Prezydent Karol Nawrocki podpisał nowelizację ustawy o systemie instytucji rozwoju, której celem jest umożliwienie Agencji Rozwoju Przemysłu udzielania pożyczek przedsiębiorstwom górniczym i innym spółkom o istotnym znaczeniu dla gospodarki, w tym JSW i Azotom.

OZE

Na Bałtyku rozpoczęto instalację fundamentów turbin na farmie wiatrowej Baltica 2

Na Morzu Bałtyckim rozpoczęto instalację monopali pod turbiny morskiej farmy wiatrowej Baltica 2 - poinformowali w poniedziałek w Gdańsku przedstawiciele PGE i Orsted. Zainstalowanych zostanie 111 monopali - pod 107 turbin wiatrowych i cztery morskie stacje elektroenergetyczne.

Związki zawodowe

Związkowcy chcieli oddać petycję w sprawie Zielonego Ładu, nikogo nie zastali. „Tak pracują wybrańcy narodu”

W poniedziałek, 11 maja, przedstawiciele związków zawodowych odwiedzili biura senatorów ze Śląska i Zagłębia Dąbrowskiego. Związkowcy chcieli przekonać w ten sposób parlamentarzystów do poparcia prezydenckiego wniosku dotyczącego przeprowadzenia ogólnokrajowego referendum w sprawie Zielonego Ładu. - To referendum nie dotyczy tylko Śląska. Ono tak naprawdę dotyczy całej Polski, wszystkich Polaków, bo to, jak się ono zakończy, będzie miało wpływ na przyszłość naszą, naszych dzieci i naszych wnuków - przekonywał w Katowicach Rafał Jedwabny, szef WZZ Sierpnia 80 w PGG.

Artykuł sponsorowany

Elastyczność i wolność w sercu nowoczesnego miasta – czy mieszkania na wynajem w abonamencie to dobry pomysł?

Współczesny styl życia w dynamicznym otoczeniu wymaga od nas niezwykłej mobilności oraz umiejętności szybkiego adaptowania się do ciągle zmieniających się warunków rynkowych. Coraz więcej osób rezygnuje z tradycyjnych zobowiązań na rzecz rozwiązań, które pozwalają zachować pełną niezależność bez konieczności wiązania się długoletnimi kredytami hipotecznymi. Wybór odpowiedniego miejsca do życia staje się zatem deklaracją naszych priorytetów, gdzie komfort oraz bliskość centrum grają zazwyczaj pierwsze i najważniejsze skrzypce w codziennym grafiku.