Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.

28.50 PLN (0.00%)

KGHM Polska Miedź S.A.

356.65 PLN (+5.83%)

ORLEN S.A.

143.86 PLN (+2.03%)

PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.

10.92 PLN (+3.41%)

TAURON Polska Energia S.A.

9.66 PLN (+1.73%)

Enea S.A.

21.68 PLN (+2.17%)

Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.

23.80 PLN (-2.06%)

Złoto

4 759.59 USD (+0.20%)

Srebro

86.72 USD (-0.32%)

Ropa naftowa

104.84 USD (+0.51%)

Gaz ziemny

2.93 USD (+0.07%)

Miedź

6.49 USD (0.00%)

Węgiel kamienny

111.60 USD (-0.31%)

Jastrzębska Spółka Węglowa S.A.

28.50 PLN (0.00%)

KGHM Polska Miedź S.A.

356.65 PLN (+5.83%)

ORLEN S.A.

143.86 PLN (+2.03%)

PGE Polska Grupa Energetyczna S.A.

10.92 PLN (+3.41%)

TAURON Polska Energia S.A.

9.66 PLN (+1.73%)

Enea S.A.

21.68 PLN (+2.17%)

Lubelski Węgiel Bogdanka S.A.

23.80 PLN (-2.06%)

Złoto

4 759.59 USD (+0.20%)

Srebro

86.72 USD (-0.32%)

Ropa naftowa

104.84 USD (+0.51%)

Gaz ziemny

2.93 USD (+0.07%)

Miedź

6.49 USD (0.00%)

Węgiel kamienny

111.60 USD (-0.31%)

Gdy w grę wchodzi życie i zdrowie pracowników, niedopuszczalne jest tolerowanie żadnych odstępstw

fot: Kajetan Berezowski

Od lewej: Łukasz Halemba, Marek Galiński, Daniel Ledwoń oraz Dawid Piątek, kierownik Działu BHP i Szkolenia

fot: Kajetan Berezowski

Marek Galiński triumfował w tegorocznej edycji konkursu „Bezpieczne fedrowanie – 2022”, organizowanego przez należącą do spółki Węglokoks Kraj kopalnię Bobrek-Piekary. Tuż za nim uplasowali się: Daniel Ledwoń i Łukasz Halemba. Zwycięska trójka reprezentuje Dział Górniczy bytomskiej kopalni.

Po dwuletniej przerwie spowodowanej pandemią koronawirusa uczestnicy zmagań z dziedziny bezpieczeństwa i higieny pracy ponownie stanęli w konkursowe szranki. Tym razem do rywalizacji zgłosiło się 47 pracowników.

– Uczestnicy konkursu otrzymali test zawierający 30 pytań jednokrotnego wyboru. Mieli na jego wypełnienie 30 minut. Do finału zakwalifikowało się 11 osób. Tym razem również trzeba było wypełnić test jednorazowego wyboru, składający się z 25 pytań, ale w nieco krótszym czasie, bo 25 minut – mówi Dawid Piątek, kierownik Działu BHP i Szkolenia w kopalni Bobrek-Piekary, a zarazem przewodniczący zespołu konkursowego.

Marek Galiński z oddziału GRP2 okazał się bezkonkurencyjny. Drugie miejsce przypadło w udziale Danielowi Ledwoniowi, reprezentantowi oddziału G1. Jednak walka o miejsce trzecie toczyła się dalej. Łukasz Halemba, pracownik oddziału GRP3, stanął do dogrywki z Marcinem Dudzińskim, pracownikiem oddziału WOW-WPP. Zwycięsko wyszedł z niej ten pierwszy. Emocje były więc spore.

– Trzeba było przysiąść po godzinach nad książkami. Sukcesy same nie przychodzą. To prawda, że człowiek uczy się przez całe życie, ale wiedza konkursowa to przede wszystkim znajomość przepisów, a te zazwyczaj są bardzo precyzyjne i należy dokładnie je cytować. Dobrym przykładem jest chociażby prawo pracy – tłumaczy Marek Galiński.

Ponadto uczestnicy konkursu musieli się również zmierzyć z pytaniami z zakresu ruchu zakładu górniczego, bezpieczeństwa pracy i udzielania pierwszej pomocy przedmedycznej.

– Na pewno nie było łatwo dostać się do finału, a potem zająć miejsce na podium. Pytania zmieniają się z roku na rok, a poza tym pandemia była przyczyną aż dwuletniej przerwy w konkursie. Łatwo można było wypaść z obiegu, ale na szczęście tak się nie stało. W sumie cieszę się z drugiego miejsca – podkreśla Daniel Ledwoń.

Finaliści za zajęcie miejsc na podium otrzymali gratyfikacje finansowe w kwotach od trzech do tysiąca złotych.

Co ciekawe, Marek Galiński i Łukasz Halemba mają już za sobą starty w podobnych konkursach, jeszcze z czasów, gdy bytomski Bobrek należał do byłej Kompanii Węglowej.

Warto również podkreślić fakt, że cała zwycięska trójka to zwolennicy zdrowego trybu życia. W wolnych chwilach biegają, jeżdżą na rowerze i zajmują się ogrodnictwem.

Co istotne, konkurs „Bezpieczne fedrowanie – 2022” adresowany jest do pracowników zatrudnionych na stanowiskach robotniczych. Uczestnictwo w nim jest dobrowolne. Tymczasem w kopalni Bobrek-Piekary prowadzona jest również weryfikacja wiedzy dla osób dozoru ruchu, mająca już postać sprawdzianu zawodowego i jest obowiązkowa. Obejmuje nieco szerszą problematykę. Zatrudnieni muszą wykazać się m.in. znajomością przepisów górniczych oraz umiejętnością stosowania zasad sztuki górniczej. W br. takiej weryfikacji poddano 113 osób dozoru ruchu.

– Od kadry kierowniczej i osób dozoru ruchu oczekujemy czegoś więcej. Tu nie ma już mowy o dobrowolności. Przyjęliśmy, że jeśli ktoś nie przejdzie pozytywnie takiej weryfikacji, będzie musiał odbyć dodatkowe szkolenia uzupełniające. W tym roku nie było takiego przypadku. Sam proces weryfikacji pozwala na utrzymanie wysokich standardów bezpieczeństwa pracy. Gdy w grę wchodzi życie i zdrowie pracowników, niedopuszczalne jest tolerowanie żadnych odstępstw – podsumowuje Dawid Piątek.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Prezydent podpisał nowelę umożliwiającą pożyczki z ARP dla JSW i Azotów

Prezydent Karol Nawrocki podpisał nowelizację ustawy o systemie instytucji rozwoju, której celem jest umożliwienie Agencji Rozwoju Przemysłu udzielania pożyczek przedsiębiorstwom górniczym i innym spółkom o istotnym znaczeniu dla gospodarki, w tym JSW i Azotom.

Na Bałtyku rozpoczęto instalację fundamentów turbin na farmie wiatrowej Baltica 2

Na Morzu Bałtyckim rozpoczęto instalację monopali pod turbiny morskiej farmy wiatrowej Baltica 2 - poinformowali w poniedziałek w Gdańsku przedstawiciele PGE i Orsted. Zainstalowanych zostanie 111 monopali - pod 107 turbin wiatrowych i cztery morskie stacje elektroenergetyczne.

Związkowcy chcieli oddać petycję w sprawie Zielonego Ładu, nikogo nie zastali. „Tak pracują wybrańcy narodu”

W poniedziałek, 11 maja, przedstawiciele związków zawodowych odwiedzili biura senatorów ze Śląska i Zagłębia Dąbrowskiego. Związkowcy chcieli przekonać w ten sposób parlamentarzystów do poparcia prezydenckiego wniosku dotyczącego przeprowadzenia ogólnokrajowego referendum w sprawie Zielonego Ładu. - To referendum nie dotyczy tylko Śląska. Ono tak naprawdę dotyczy całej Polski, wszystkich Polaków, bo to, jak się ono zakończy, będzie miało wpływ na przyszłość naszą, naszych dzieci i naszych wnuków - przekonywał w Katowicach Rafał Jedwabny, szef WZZ Sierpnia 80 w PGG.

Elastyczność i wolność w sercu nowoczesnego miasta – czy mieszkania na wynajem w abonamencie to dobry pomysł?

Współczesny styl życia w dynamicznym otoczeniu wymaga od nas niezwykłej mobilności oraz umiejętności szybkiego adaptowania się do ciągle zmieniających się warunków rynkowych. Coraz więcej osób rezygnuje z tradycyjnych zobowiązań na rzecz rozwiązań, które pozwalają zachować pełną niezależność bez konieczności wiązania się długoletnimi kredytami hipotecznymi. Wybór odpowiedniego miejsca do życia staje się zatem deklaracją naszych priorytetów, gdzie komfort oraz bliskość centrum grają zazwyczaj pierwsze i najważniejsze skrzypce w codziennym grafiku.