Do wstrząsu górotworu o sile górniczej „szóstki” doszło w rejonie oddziału G-62 kopalni Polkowice-Sieroszowice

KAJ

15 lipca 2023, 19:51
źródło: portal gospodarka i ludzie

fot: KGHM

Dzięki górnictwu i miedzi dolnośląskie Polkowice są w pierwszej dziesiątce najbogatszych gmin w kraju. Na zdjęciu ZG Polkowice-Sieroszowice

fot: KGHM

Czterech górników zostało rannych w wyniku wstrząsu, do którego doszło w sobotę, 15 lipca, w należącej do KGHM kopalni Polkowice-Sieroszowie w Polkowicach.

- Do wstrząsu górotworu o sile górniczej „szóstki” doszło w rejonie oddziału G-62 kopalni Polkowice-Sieroszowice. Ośmiu górników zostało wycofanych z rejonu zagrożenia. Cztery osoby zostały ranne – przekazała rzeczniczka KGHM Sylwia Jurgiel.

Życiu rannych górników nie zagraża niebezpieczeństwo – dowiedział się dziennikarz portalu nettg.pl Gospodarka i Ludzie.

Według niepotwierdzonych danych do ruchu górotworu doszło w sposób niekontrolowany, a więc nie został on wywołany celowo w wyniku strzelania odprężającego.

Powiązane tematy:

kghm ranni wstrząs wypadek

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

Samorząd i region

Na rynku pracy trwa stagnacja

Mimo zwiększenia się PKB Polski w 2026 r., na rynku pracy trwa stagnacja - ocenił Polski Instytut Ekonomiczny (PIE). Liczba ofert pracy jest niska, a przedsiębiorcy są ostrożni w planowaniu zatrudnienia - wskazano.

Paliwo

W piątek paliwo tanieje. Sprawdź ceny

W piątek litr benzyny 95 kosztuje nie więcej niż 6,06 zł, benzyny 98 - 6,68 zł, a diesla - 7,54 zł - wynika z czwartkowego obwieszczenia Ministra Energii. Ceny maksymalne wszystkich tych paliw są więc niższe niż w czwartek.

Samorząd i region

Ruch na autostradzie A4 Kraków-Katowice w III kw. - średnio 56 tys. pojazdów na dobę

Ruch na płatnym odcinku autostrady A4 Katowice-Kraków w trzecim kwartale br. osiągnął średnio ok. 56 tys. pojazdów na dobę, a rekordowy był 14 sierpnia, z wynikiem blisko 64,8 tys. pojazdów - podała spółka zarządzająca drogą. Jej zysk netto za trzy kwartały br. wzrósł rdr. o 39 proc., ze 125,8 mln zł do 174,8 mln zł.

Południowy Koncern Węglowy

Dobre pomysły mają wartość. PKW premiuje pracownicze usprawnienia

Najlepsze pomysły często pojawiają się tam, gdzie wykonywana jest codzienna praca. To pracownicy najlepiej znają swoje stanowiska, urządzenia i procesy, dlatego właśnie oni najszybciej dostrzegają, co można zrobić bezpieczniej, sprawniej, prościej albo mniejszym kosztem. Na takim założeniu opiera się system premiowania wprowadzony w Południowym Koncernie Węglowym. Jego podstawą jest filozofia Kaizen, czyli ciągłego doskonalenia poprzez wdrażanie praktycznych usprawnień.