44 proc. Polaków przestrzega w pracy regulacji dot. AI

fot: Gerd Altmann z Pixabay

Ustawa o AI wchodzi w życie w trzech etapach

fot: Gerd Altmann z Pixabay

Blisko 70 proc. badanych pracowników ma w pracy wytyczne dotyczące sztucznej inteligencji, a 44 proc. zawsze ich przestrzega - wynika z badania Future Mind. Jeden na trzech właścicieli firm przyznał, że jego organizacja nie posiada takich zasad.

Zgodnie z wynikami badania sztuczna inteligencja najczęściej wykorzystywana jest w średnich firmach (od 51 do 250 pracowników) - zadeklarowała tak niemal połowa zatrudnionych tam pracowników (47 proc.). W dużych organizacjach (powyżej 250 pracowników) AI przede wszystkim poprawia jakość pracy - zadeklarowało tak 47 proc. respondentów, a jeden na trzech uważał ją za narzędzie zwiększające produktywność.

Badanie wykazało, że w coraz większej ilości sektorów GenAI jest używana przez rosnącą grupę pracowników - w usługach prawnych i konsultingowych przez 33 proc. badanych, w IT i telekomunikacji - 18 proc., marketingu i komunikacji - 17 proc. a w bankowości, finansach i księgowości - 13 proc. Z kolei w obszarach takich jak budownictwo i infrastruktura czy handel odsetek ten wynosi 7 proc.

Jak wynika z badania, 44 proc. pracowników zadeklarowało, że zawsze stosuje się do firmowych wytycznych dot. sztucznej inteligencji, a co piąty robi to jedynie “od czasu do czasu“. Z kolei 17 proc. ankietowanych nie wiedziało, czy jego organizacja w ogóle je posiada, a 16 proc. przyznało, że takich zasad nie ma.

Autorzy publikacji podkreślili, że do wytycznych dot. AI najczęściej dostosowują się pracownicy średnich firm (46 proc.). Brak wiedzy o istnieniu wytycznych zauważono z kolei w dużych organizacjach, gdzie 20 proc. badanych pracowników przyznało, że nie wie, czy firma je posiada. Z kolei brak formalnych regulacji najczęściej deklarowali zatrudnieni w mikroprzedsiębiorstwach - 23 proc.

“W najmniejszych firmach często panuje też przekonanie, że zasady dotyczące AI nie mają większego znaczenia, co może wynikać z mniej formalnych struktur lub braku potrzeby ich wdrażania“ - podkreślili autorzy informacji.

Badani pracownicy sektora marketingu i komunikacji najczęściej deklarowali, że zawsze stosują się do firmowych wytycznych (68 proc.). Podobnie wskazywali także pracownicy takich branż jak usługi prawne i inne usługi konsultingowe (58 proc.), bankowość, finanse i księgowość (56 proc.), opieka zdrowotna (56 proc.) czy IT i telekomunikacja (54 proc.). Autorzy informacji podkreślili, że jeden na trzech właścicieli firm przyznał, że jego organizacja nie posiada formalnych zasad dotyczących sztucznej inteligencji.

Badanie zostało przeprowadzone przez SW Research na zlecenie Future Mind metodą badania ilościowego CAWI na panelu online w dniach 25.10 - 05.11.2024, próba N=1020. Future Mind to część grupy Solita i jest spółką doradczo-technologiczną tworzącą produkty cyfrowe.

MOŻE CIĘ ZAINTERESOWAĆ

1541878885 solitaire rury zat finska nord stream 2

Podejrzany o wysadzenie Nord Streamu zatrzymany w Chorwacji. Wcześniej polski sąd odmówił wydania go Niemcom

Jak informują niemieckie media Wołodymyra Żurawlowa, obywatela Ukrainy podejrzanego przez prokuraturę Niemiec o udział w wysadzeniu gazociągów Nord Stream, zatrzymano w Chorwacji podczas zdjęć do thrillera "Snake Island" inspirowanego tym zdarzeniem.

Budżet Obywatelski Katowic 2026. Mieszkańcy wybiorą spośród 214 projektów

Zakończyła się merytoryczna ocena projektów zgłoszonych do XIII edycji Budżetu Obywatelskiego w Katowicach. Pozytywnie zweryfikowano 214 z 268 propozycji, czyli blisko 80 proc. zgłoszonych zadań. Głosowanie mieszkańców odbędzie się od 10 do 23 września 2026 roku.

Węgiel wraca do łask. Polacy chcą się nim ogrzewać

Sprzedaż kotłów na węgiel wzrosła w drugim kwartale 2026 r. o 15-20 proc. – szacuje Stowarzyszenie Producentów i Importerów Urządzeń Grzewczych (SPIUG). Branża wskazuje, że wpływ miały na to m.in. ceny pelletu, a węgiel jest obecnie łatwiej dostępny i tańszy.

Na zmianach podatkowych zyskają pracujący na etacie z pensją co najmniej 12 tys. zł brutto

Na proponowanych zmianach podatków zyskają osoby pracujące na etacie i zarabiające brutto 12 tys. zł i więcej, a najwięcej mogą stracić płacący podatek ryczałtowy z przychodami przekraczającymi w przeliczeniu 250 tys. euro rocznie - wskazał partner w kancelarii MDDP Rafał Sidorowicz.