Witam,
Jestem zatrudniony w kopalni węgla kamiennego KWK „Budryk”:
a) od 03.11.1991 do 13.02.1992 jako robotnik niewykwalifikowany p/z (stanowisko ładowacz)
b) od 01.01.1994 pracuję ciągle bez większych przerw w tej samej kopalni do nadal jako:
konwojent p/z od 01.01.1994 – Oddział przewozu dołowego (stanowisko robotnicze)
ślusarz p/z od 01.02.2000 – Oddział mechaniczny przodkowy(stanowisko robotnicze)
dozorca p/z od 01.10.2001 – Oddział mechaniczny przodkowy (dozór niższy)
sztygar zmianowy p/z od 01.07.2003 – Oddział mechaniczny przodkowy (dozór średni)
z-ca sztygara oddziałowego p/z od 01.11.2005 – Oddział mechaniczny przodkowy (dozór średni)
sztygar oddziałowy p/z od 01.04.2007 – Oddział mechaniczny przodkowy (dozór średni)
nadsztygar gospodarki maszynowej i remontowej p/z od 01.12.2008 do nadal - Wydział Gospodarki Środkami Produkcji i Remontów p/z (dozór wyższy).
50 rok życia ukończę w dniu 13.10.2019r.
Proszę Was o odpowiedź czy przysługuje mi emerytura górnicza, jeśli tak to kiedy?
Z góry bardzo dziękuję i pozdrawiam.
Ekspert ZUS odpowiada:
Ubezpieczony, który ukończył 50 lat życia uzyska prawo do emerytury górniczej, jeżeli posiada okres pracy górniczej wynoszący 25 lat, łącznie z okresami pracy równorzędnej, w tym co najmniej 15 lat pracy górniczej określonej w ustawie, czyli tak zwanej czystej pracy górniczej.
Przy ustalaniu 25 lat pracy górniczej i równorzędnej z pracą górniczą, uwzględnia się także okresy pracy górniczej liczonej w wymiarze półtorakrotnym (praca w przodkach bezpośrednio przy urabianiu i ładowaniu urobku oraz przy innych pracach przodkowych lub praca w drużynach ratowniczych), o ile takie okresy występują.
Do pracy górniczej zalicza się między innymi okresy pracy pod ziemią na stanowiskach robotniczych oraz okresy pracy po ziemią na stanowiskach kierownictwa ruchu i dozoru ruchu pod ziemią. Stanowiska kierownictwa ruchu i dozoru ruchu pod ziemią są wymienione w Zarządzeniu Nr 9 Ministra Przemysłu i Handlu z dnia 23 grudnia 1994 r. w sprawie określenia stanowisk kierownictwa ruchu i dozoru ruchu pod ziemią, kopalniach siarki i kopalniach węgla brunatnego, na których zatrudnienie uważa się za pracę górniczą.
Okresy pracy równorzędnej zostały wymienione w ustawie emerytalnej i dotyczą pracy w urzędach górniczych na wskazanych w ustawie warunkach oraz innego zatrudnienia do 5 lat, w związku z likwidacją zakładu górniczego.
O tym, czy poszczególne okresy pracy pod ziemią zostaną zakwalifikowane jako okresy pracy górniczej, może zdecydować organ rentowy. Proponuję wystąpić do właściwej jednostki ZUS z wnioskiem o ustalenie prawa do emerytury górniczej i dołączyć do wniosku zaświadczenia i świadectwa pracy potwierdzające okresy pracy na zajmowanych stanowiskach.
ZUS na podstawie analizy dokumentacji ustali aktualny wymiar okresów pracy górniczej i określi brakujący okres takiej pracy, niezbędny do nabycia prawa do emerytury górniczej ze względu na wiek 50 lat.
Dodam, że osoby urodzone po dniu 31.12.1948 r. które są członkami OFE, aby uzyskać prawo do emerytury górniczej, są obowiązane przy wniosku o emeryturę złożyć dodatkowy wniosek (odpowiednia adnotacja zawarta jest we wniosku o emeryturę) o przekazanie środków zgromadzonych w OFE na dochody budżetu państwa za pośrednictwem ZUS.
