Chciałbym się dowiedzieć, czy będę mógł przejść w wieku 50 lat na wcześniejszą emeryturę? Urodziłem się 18.08.1972 r. Na kopalni zacząłem pracę 08.01.1992 r. i pracowałem do 21.02.2000 r. Odszedłem z kopalni, gdyż kopania została zamknięta. Wróciłem na kopalnie 01.08.2013 r i pracuję aż do teraz. Na dzień dzisiejszy mam 2 000 dniówek 1.8 i załóżmy, że będę pracował jeszcze 6 lat w przodku i będę miał dniówki 1.8 przodkowe. Czy będę mógł w wieku 50 lat przejść na emeryturę? Wyczytałem w gazecie, że jak się odchodzi z kopalni, która została zlikwidowana to można doliczyć 5 lat pracy równorzędnej. Chce dodać, że oprócz pracy na kopalni pracowałem w innych zakładach pracy. Czy chorobowe się odrabia?
Dziękuje bardzo.
Pozdrawiam,
Ekspert ZUS odpowiada:
Emerytura górnicza ze względu na wiek 50 lat przysługuje pracownikowi, który spełnia dodatkowo łącznie następujące warunki:
- ma okres pracy górniczej wynoszący łącznie z okresami pracy równorzędnej co najmniej 25 lat, w tym co najmniej 15 lat pracy górniczej określonej w ustawie emerytalnej,
- nie przystąpił do otwartego funduszu emerytalnego albo złoży wniosek o przekazanie środków zgromadzonych na rachunku w otwartym funduszu emerytalnym, za pośrednictwem Zakładu, na dochody budżetu państwa.
Aby ustalić, czy ubezpieczony spełnia określone w ustawie emerytalnej warunki do nabycia prawa do emerytury górniczej, konieczna jest ocena przedłożonej do wniosku o emeryturę dokumentacji, na podstawie której ZUS dokładnie wyliczy udowodniony okres pracy górniczej oraz okres pracy równorzędnej z pracą górniczą. Proponuję zatem wystąpić do właściwej jednostki ZUS z wnioskiem o ustalenie prawa do emerytury górniczej i do wniosku dołączyć pełną dokumentację na okoliczność przebytych okresów pracy górniczej, pracy zaliczanej w wymiarze półtorakrotnym oraz pozostałych okresów składkowych i nieskładkowych. ZUS dokona analizy przedłożonych dowodów i wyda decyzję, w której ustali udokumentowany okres pracy górniczej i pracy równorzędnej z pracą górniczą.
