W poniedziałek (4 maja) związkowcy z Polskiej Grupy Górniczej ponownie dyskutowali o możliwości przyjęcia programu antykryzysowego przez spółkę. Spotkali się także z przedstawicielami zarządu PGG. Jaki będzie efekt obydwu spotkań? Jutro strona społeczna ma przedstawić oficjalne stanowisko w tej sprawie.
Przed południem związkowcy z 13 central związkowcych spotkali się w katowickiej siedzibie PGG we własnym gronie. Następnie odbyło się krótkie spotkanie z przedstawicielami zarządu spółki.
- Na stole nie pojawiło się nic nowego, a prezes Rogala podtrzymał propozycje przedstawionego wcześniej planu zachowawczego. Nie dostaliśmy też żadnego programu naprawczego, dającego perspektywy dłuższego rozwoju. Wspólne stanowisko związków zawodowych zostanie przedstawione jutro, choć tak na dobrą sprawę sytuacja w ogóle się nie zmieniła - podkreślił nasz rozmówca, który poprosił o zachowanie anonimowości.
Przedstawiony przez zarząd PGG program antykryzysowy zakłada skorzystanie z rządowej pomocy w trybie tarczy antykryzysowej, skrócenie czasu pracy kopalń i wynagrodzeń o 20 proc., zamrożenie niektórych inwestycji i renegocjacje kontraktów. Dzięki dofinansowaniu z Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych spółka zyskałaby 70 mln zł miesięcznie, dodatkowo przez obniżenie płac oszczędziłaby 55 mln zł miesięcznie, ograniczenie wydatków operacyjnych i inwestycyjnych przyniosłoby 70 mln zł miesięcznie a łączny efekt ekonomiczny pakietu wynosiłby ok. 195 mln zł każdego miesiąca i 585 mln zł po kwartale. Aby plan mógł zostać wdrożony, potrzeba jednak zgody związków zawodowych.
- Strona społeczna wie, że spółka będzie traciła ponad 200 mln zł miesięcznie, że za trzy miesiące strata wyniesie ponad 700 mln zł. Wie, że są to długi, które trzeba będzie spłacić. Wie, że nie będzie źródeł na pokrycie tego długu. Nie będziemy traktowani inaczej, niż tysiące przedsiębiorstw w Polsce - argumentował w jednej z audycji radiowych Tomasz Rogala, prezes PGG.
Przedstawiciele strony społecznej uzgodnili w zeszłym tygodniu, że nie podpiszą porozumienia dopóki nie zostanie przedstawiony program naprawczy dający gwarancję na jej funkcjonowanie w dłuższym okresie. Związkowcy obawiają, że w dłuższej perspektywie restrukturyzacja spółki będzie się wiązała z likwidacją części kopalń. "Tylko kompleksowo prowadzone działania antykryzysowe, połączone z programem naprawczym (...) mogą zyskać akceptację załogi, gdyż dają nadzieję na skuteczność podjętych działań, a tym samym pozwalają na wiarę w sens wyrzeczeń, jakie będą ponosić pracownicy" - można przeczytać w oświadczeniu związków z czwartku, 30 kwietnia.
W tym samym oświadczeniu związkowcy napisali, że oczekują na przedstawienie kompleksowego programu naprawczego do poniedziałku, 4 maja. Termin mija dzisiaj, a jutro strona związkowa ma przekazać kolejne stanowisko w tej sprawie.
Jeżeli chcesz codziennie otrzymywać informacje o aktualnych publikacjach ukazujących się na portalu netTG.pl Gospodarka i Ludzie, zapisz się do newslettera.
Pis zmienia prawo jak chce, to niech zmieni prawo o związkach zawodowych i będzie spokój. Wszystko co złe w górnictwie to wina tych biur podróży. Zastraszają dozór wyższy , dyrekcję kopalń, a są na utrzymywani przez kopalnię. Jak by miały się utrzymać ze składek członkowskich to by zrezygnowali wszyscy z tych pożal się boże funkcji społecznych. Zabrać dotację zwiącholom i zobaczycie jakie są oszczędności na kopalniach nie trzeba by uczciwym pracownikom zabierać 20% pensji. Pozdrawiam bandę Wrzodów i Nierobów z SIERPNIA 80 w PGG
Do kościoła nikt nie chodzi a do pracy dzień w dzień. Z pracy utrzymujemy rodziny, do kościoła nie chodzimy. Ile rząd przeznacza miliardów na kościół, a ile zamierza przeznaczyć na przemysł ciężki? Może już pora usiąść do nowego konkordatu.... czasy sie zmieniły, świadomość ludzi urosła. Nikt już nie wierzy w babcine, kościelne strachy....pieniądze są tylko trzeba je przekierować... żyjemy przecież w UE, a nie na Białorusi. Jesteśmy obywatelami unii europejskiej i wymagamy wsparcia. Niech kolejny raz Francja i Niemcy nas oleją. Cała kasa idzie za granice, a my mamy martwić się o jutrzejszy dzień? Pora na konkrety!
Wszyskie firmy tną pensje i obniżają wynagrodzenia - ale górnik chce być jak komisarze z Unii Europejskiej - nie do ruszenia i za rok emerytura
Jas słuchaj przyszłość to Ty zostaw w spokoju bo żaden z nas nie wie co będzie jutro a Ty snujesz przepowiednie. Kopalnie jeszcze długo będą dawały znakomity węgiel.
To głosujcie dalej na Prezesa A emerytury dorobicie . PO zamykało PIS zamyka ta jebana Unia karze i bez gadki . Czas na zmiany Panowie.
Czas tego zarządu minoł . Czas na zmiany .
Jeszcze jedna sprawa. Biorąc pod uwagę wielkość możliwej pomocy Państwa dla np. 8 osobowej firmy w kwocie prawie 300 tys. zł to równorzędna pomoc dla PGG powinna wynieść prawie 1,5 mld zł! Przykład z życia wzięty!
Górniku z PGG! W pierwszej kolejności do zwolnienia powinni iść bumelanci, kombinatorzy, miłośnicy planowanego L-4. Na każdym oddziale znalazła by się pokaźna grupa i to niezależnie od stażu. Poza tym emeryci na emeryturę oraz całkowite okrojenie dniówek weekendowych do niezbędnego minimum, bez fedrowania i metrów. Jak Ci się podobają takie plany?
Niech puszczają tych co mają 22 lata pracy lub więcej na wcześniejsze emerytury tak jak to było wcześniej. Wtedy młodzież będzie miała większe szansę na pracę
Sami eksperci tu piszą. Czekajcie na rozwój wydarzen,bo wasze domysły nikogo nie interesują.
Rty
Górnik pgg,popieram też o tym ostatnio pisałem,choć sam mam 8 łatwopalni i mnie by to objęło,ale tak trzeba,powinni zostać tylko Ci którzy mają szansę dopracować do emerytury
Komentarz usunięty przez moderatora z powodu złamania regulaminu lub użycia wulgaryzmu.
Komentarz usunięty przez moderatora z powodu złamania regulaminu lub użycia wulgaryzmu.
Cięcie kosztów to zwalnianie emerytów,związki zawodowe do trzech na zakładzie(bez etatów kopalnianych i stawek nadsztygarów)zwolnienia (GRUPOWE-SETKI OSÓB)w centrali PGG no i wypowiedzenie umów czasowych z pracownikami bo i tak jakieś kopalnie muszą być zamknięte-bez zwolnień się nie obędzie Wszyscy pracownicy do 15 lat górnictwa do zwolnienia(za odprawą) i przekwalifikowania ponieważ do emerytury w górnictwie i tak nie dorobią a szkoda tylko zdrowia(wszyscy pracujący w ścianach i przodkach wiedzą o czym piszę)Niestety bez spełnienia tych punktów PGG ma przed sobą do 3 lat istnienia łącznie z likwidacją.Takie są realia nie oszukujmy się.